ANRH
Vincent DEVRIESE is an accomplished IT professional with extensive experience in information systems management and project coordination. Currently serving as Directeur des systèmes d’information at ANRH since April 2019, Vincent oversees the organization’s IT strategy and team development. Previously, Vincent held the role of DSI at CIBLEX from January 2015 to March 2019, where responsibilities included IT strategy implementation, budget management, and team restructuring. Vincent’s career started at CSP as Directeur technique from August 2004 to March 2019. Vincent holds multiple certifications and degrees, including TOGAF Certification from OpenGroup, Agile training from SQLI, ISO 20000 Certification, Project Management training, and ITIL V3 Foundation Certification from EXIN, alongside a BTS IG degree from HEIG MLV.
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ANRH
Depuis 1954, l’ANRH (AssociatioN pour l’insertion et la Réinsertion professionnelle et humaine des Handicapés, reconnue d'utilité publique) s'engage et accompagne les adultes en situation de handicap dans l’accès à un emploi durable. Dans le cadre de notre projet associatif renouvelé et co-construit avec l’ensemble des collaborateurs, nous aspirons également à relever davantage les défis de l’innovation, de la transition sociale et environnementale. Présente dans 9 régions en France, notre association compte à ce jour 25 établissements : 20 Entreprises Adaptées, 4 ESAT (Etablissement ou Service d’Aide par le Travail) et 1 Centre de formation (ESRP). Nos établissements ont développé et étoffé au fil du temps différentes prestations au service des Entreprises. Elles se déclinent en 7 métiers : • Prestations Industrielles • Facility Management • Office • Environnement • Communication • Logistique • Formation Et Les services BtoC de Maurice CDD Tremplin : L'ANRH relève le pari CDD Tremplin et accompagne grâce à ce dispositif innovant, les entreprises qui souhaitent recruter un·e salarié·e en situation de handicap. ANRH Impact ; collaborer avec les startups : Agile et réactifs, nos établissements peuvent accompagner les jeunes startups dans leur développement. Avec nos multiples savoir-faire et structures à taille humaine, nous élaborons en effet des offres sur-mesure qui répondent à leurs enjeux économiques et RSE. En 2021, l’ANRH compte 1850 personnes : 1530 collaborateurs et 320 travailleurs (ESAT). 78 % des personnes employées sont en situation de handicap et 88 % ont un Contrat à Durée Indéterminée.