Les valeurs de la CFE-CGC Orange

Nous défendons :
- l’intérêt collectif et l’équité de traitement pour tous les personnels du Groupe Orange, en France et à l’international, en maison mère comme en filiales, employés, maîtrises et cadres, fonctionnaires, salariés, contractuels, apprentis et stagiaires, sous-traitants et intérimaires.
- l’emploi pérenne, quantitatif et qualitatif, et le maintien en interne des compétences stratégiques pour le Groupe.
- le pouvoir d’achat du personnel partout où il est en jeu, et prioritairement le salaire fixe.
- une organisation du travail stable et compréhensible par tous, préservant la santé des collaborateurs et favorisant le travail d’équipe, bénéfique aux personnels comme aux clients .

Considérant que ni la direction ni les pouvoirs publics n’ont le monopole de la défense des intérêts de l’entreprise et des citoyens, nous revendiquons :
- une stratégie industrielle favorisant la pérennité du Groupe Orange et ses perspectives de développement.
- un dividende systématiquement inférieur au résultat net distribuable, pour préserver les capacités d’investissement du Groupe.
- une régulation de la filière stratégique des télécoms au bénéfice du bien collectif des citoyens, incluant la protection de l’emploi et de la capacité d’innovation française et européenne.

CFE-CGC Orange

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