Įvaldyti derybų taktiką, derybų teoriją ir stiprinti derybinius įgūdžius, neturint saugios mokymosi aplinkos gali būti mažai naudinga. Net lėktuvų pilotai prieš pirmą kartą sėsdami pilotuoti orlaivį - daugelį valandų praleidžia simuliaciniuose skrydžiuose, kuriuose jiems, nesėkmės atveju niekas negresia. Kodėl, tuo metu, dauguma neria į derybas, iš tikrųjų neišbandę savęs simuliacijose, tuo pakišdami koją ne tik sau, bet ir savo kompanijai? 
Simuliacinės derybos duoda galimybę gauti didelę patirtį per itin trumpą laiką - realiame gyvenime mes užtruktume metų metus, kol susirinktume tokias įžvalgas iš atrodo - gyvenimiškų situacijų.
Labai gerai yra būti pasiruošus teoriškai - žinoti strategijas, taktikas, kitus žingsnius, bet be praktinio teorinio bagažo naudojimo - viskas yra paprasta informacija. Tik per praktinius momentus, ypač derybose, mes galime tobulėti, o nerizikuojant prarasti - tobulėjame daug greičiau. 
Faktas yra tas, kad “Derybų Lyga” susitikimai yra iš komforto zonos ištraukiantis įvykis. Bet, derybos retai kada vyksta komforto zonos ribose.
Derybų lyga tai galimybė išbandyti teorines žinias praktiškai, be jokios rizikos, o milžinišką derybinę patirtį turintys derybų profesionalai / praktikai - šiuo atveju - komisijos nariai, savo patarimais, gali kilsterėti derybininką į naują lygmenį.
Ką Derybų Lyga suteikia? 
•	Galimybę tobulėti praktikuojant perskaitytas/ mokymuose išmoktas derybų teorijas/ žinias nesukant galvos dėl realių nuostolių. 
•	Vietą, kur galite lavinti savo ne tik klausymo, bet ir girdėjimo įgūdžius. Juk mes dažnai klausome, bet ne visada girdime. 
•	Progą patobulinti savo gebėjimą suprasti kito situacija ir pozicija, bei tikslus. Žinodami juos gebėsite realiose situacijose priimti tinkamus sprendimus.
•	Žaidimo metu gauti skirtingus vaidmenis / situacijas, kurios padės realiame gyvenime lengviau prisitaikyti prie daugybės iššūkių su kuriais susidursite.  
•	Puikią progą mokytis atskleisti priešingos pozicijos priežastis.

Derybų Lyga

Org chart

Teams

Offices