Gatch steht für strukturiertes und nachhaltiges Recruiting und Employer-Branding im Ingenieurwesen.

Wir unterstützen Ingenieur- und Planungsbüros bei der Gewinnung qualifizierter Mitarbeiter und machen sie zur Top-Arbeitgebermarke in ihrer Region.

Aus eigener Praxiserfahrung im Recruiting kennen wir die typischen Herausforderungen: unpassende Bewerbungen, fehlende Prozesse, hoher Zeitaufwand und Unsicherheit bei der Personalsuche. Genau hier setzen wir an.

Unser Ziel ist es, Recruiting nicht nur als wiederkehrende Herausforderung zu sehen, sondern als festen und reibungslos funktionierenden Bestandteil Ihrer Unternehmensprozesse.

Deshalb haben wir ein System entwickelt, das das Thema Recruiting ganzheitlich abdeckt: von der gezielten Ansprache der passenden Zielgruppe über den Aufbau echter Überzeugungskraft durch authentische Inhalte und smartem Multi-Channel-Marketing bis hin zum strukturierten Bewerbermanagement.

Gatch Recruiting

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