Guido Bosbach berät seit 2011 Organisationen und Unternehmen mit einem klaren analytischen Blick auf organisationale Innovation, Management- und Führungskräfteentwicklung. Ziel ist es, Organisationen für aktuelle und zukünftige Herausforderungen fit zu machen. Sein Fokus liegt auf der Analyse und Verbesserung des Organisationsdesigns und der systemischen Zusammenhänge in Unternehmen. Klassische Aufgabenstellungen sind der Abbau von Demotivation, die Verbesserung der Wertschöpfung und die Umsetzung von Nachhaltigkeit für und mit den Menschen im Unternehmen.

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