Ganzheitliches Nachhaltigkeitsmanagement und Betriebliches Gesundheitsmanagement sind zentrale Themen und Aufgaben jedes Unternehmens, selbst wenn Sie das noch nicht wissen oder noch nicht für sich als relevant erachten. Die Ausrichtung auf zukünftige Erfolge muss immer auch HR-Themen mitdenken. So kommen Fragen und Aufgaben, die zwar rechtlich bislang nur die großen Unternehmen ansprechen, über kurz oder lang auch bei den KMU an. Hier gilt es im (internationalen) Wettbewerb Antworten auf die wichtigen Fragen u.a. der Mitarbeiterbindung und -gesundheit zu finden, genauso wie strategische Orientierungen für eine erfolgreiche Zukunft zu entwickeln. Für diese Aufgaben bin ich der Partner und Wegbegleiter. Immer auf Augenhöhe und aus der Praxis für die Praxis!

Leistungen Nachhaltigkeitsmanagement
* Aufbau und Integration eines unternehmensspezifischen Nachhaltigkeitsmanagements
* Prozessbegleitung während aller Projektphasen
* Ermittlung von relevanten Kennzahlen
* Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten (bspw. gemäß DNK unter Beachtung von CSR-RUG und NAP Wirtschaft und Menschenrechte)
* Berücksichtigung von DIN ISO 26000
* Beratung zu Umweltmanagementthemen

Leistungen BGM
* Unternehmensorientierter Aufbau eines ganzheitlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
* Durchführung und Moderation von Gesundheitszirkeln und Lenkungskreisen Gesundheit
* Betreuung und Begleitung des BGM in allen Phasen der Implementierung
* Analysen, Mitarbeiterbefragungen, Auswertungen und Maßnahmenableitung
* Strategische Beratung im BGM
* Aufbau und Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) nach § 167 Abs. 2 SGB IX
* Durchführung von Kursen und Maßnahmen in der Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF)
* Softwaregestütze Durchführung u.a. der GB Psych

Leistungen Fitness und Gesundheit
* Sportförderung und Fitnesstraining aller Altersstufen
* Personal Training
* Vorträge körperliche und geistige Fitness
* Mental Health First Aid
* Mental- und Sportmentaltraining

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