Elke HR afdeling verdient een stevig fundament. Een goede basis, waarop een team kan bouwen. Maar hoe pak je zoiets aan? Ik kan u helpen. Met mijn jarenlange ervaring in het opbouwen en professionaliseren van HR afdelingen zorg ik voor het juiste perspectief. 

Maar ik doe meer dan alleen bouwen. Want in de wereld van Human Resources draait het niet alleen om regels en voorwaarden, maar vooral om ménsen. Die moeten zich – binnen dat raamwerk van procedures en arbeidswetgeving – op hun gemak voelen en tot hun recht komen. 

Ik ben architect en etaleur ineen. Mijn brede kennis van HR stelt me in staat niet alleen te bedenken wat er op HR-gebied moet gebeuren, maar er ook daadwerkelijk uitvoering aan te geven. Ik luister. Naar de organisatie én naar de mensen achter de organisatie. Synergie en empathie zijn sleutelbegrippen als het gaat om de passie waarmee ik mijn werk uitvoer. 

Niet alleen woorden. Niet alleen daden. Maar beide. Met een flinke dosis daadkracht, enthousiasme en een snufje zelfspot bouw ik samen met het team aan een professionele HR afdeling. Een afdeling die staat als een huis. Zodat ik uiteindelijk met een gerust hart de sleutel aan de mensen (terug) kan geven.

HR Perspectief

Org chart

Teams

Offices

HR Perspectief

Org chart

Teams

Offices

Related companies