La Marque Employeur et l’Entreprise à Mission sont deux stratégies au long court, intimement liées qui doivent reposer en premier lieu sur une introspection organisationnelle. Ces stratégies opérées par l’organisation, pour se recentrer sur son ADN, feront se profiler naturellement l’entreprise à impact sociétal positif.

C’est par l’accompagnement de cette transformation que PERMA-CONSULT® harmonise les organisations pour les rendre performantes. Nous alignons l’image véhiculée par la marque employeur avec les vécus perçus par les employés. Il est question de cohérence et d’adéquation pour atteindre le cercle vertueux:

Bientraitance – Impact Partenaires – Performance

Avec les directions, nous codesignons : concevons, planifions, aménageons et structurons des organisations coordonnées, résilientes et pérennes. Nous visons des collaborations positives, agiles et performantes pour une entreprise fertile.

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