Wie finden Menschen in Deiner Organisation gemeinsam Lösungen, übernehmen Verantwortung und wissen, wie Veränderung wirklich funktioniert?

PlayWork.pro steht für Organisationsentwicklung, die Menschen ernst nimmt – und gleichzeitig spielerisch neue Perspektiven öffnet.

Wir helfen Dir dabei,
• Strategie zu entwickeln
• Probleme sichtbar zu machen,
• Engpässe zu lösen,
• Zusammenarbeit neu zu gestalten und
• Menschen zu entwickeln – damit sich Organisationen weiterentwickeln können.

Wie wir arbeiten:
Nicht mit endlosen Präsentationen, sondern mit echter Beteiligung. Mit Workshop-Facilitation mit spielerischen Methoden wie LEGO® Serious Play® und PLAYMOBIL® pro, Coaching für Führungskräfte und Teams, mit Analysen wie DISG und dem GC Index und weiteren wirksamen Methoden schaffen wir Räume, in denen Menschen klar denken, mutig sprechen und gemeinsam handeln.

Was wir anbieten:

• Organisations- & Teamentwicklung – Zukunft, Vision, Strategie gemeinsam gestalten

• Begleitung bei Konflikten, Engpässen und Veränderungsprozessen

• Facilitation & Moderation von Workshops von leinen Gruppen und Großgruppen (50–300 Personen)

• Ausbildungen: LEGO® Serious Play®, PLAYMOBIL pro, Coaching & Facilitation Skills, Changemanagement

• Team- & Führungskräfte-Coaching

• Entwicklung von Workshopformaten, die Organisationen intern skalieren können

Warum wir das tun:
Weil sich Organisationen nur dann verändern, wenn Menschen wachsen dürfen. Spiel ist für uns kein Gegensatz zu Ernsthaftigkeit – sondern die intelligenteste Form des Denkens, Lernens und Entwickelns. In kurzer Zeit tiefe und wirksame Ergebnisse erarbeiten, damit sich Menschen und Organisationen entwickeln.

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