Onze Unieke Waardepropositie

Bij Recovered2Work ligt de volledige focus op de persoon, niet op functies die aansluiten op specifieke opleidingen. Wij geloven dat de kans op een duurzame plaatsing groter is wanneer we de kern van een individu naar boven weten te halen. Wie was je ook alweer? Wat waren je dromen en ambities en waarom heb je die laten liggen? Zijn er beperkende overtuigingen die je tegenhouden? Wij geloven dat, wanneer iemands innerlijke vuur brandt, er veel meer mogelijk is.

Wij werken niet met vaste bedrijven, omdat onze coaching uiteenlopende posities oplevert, wat het opbouwen van een vast netwerk bemoeilijkt. Daarnaast willen we onbewuste sturing naar bedrijven waarmee wij samenwerken vermijden; onze focus ligt volledig op de persoon. Wij zoeken niet via de gebruikelijke kanalen, maar zijn creatief in het vinden van geschikte werkplekken.

Onze aanpak is uniek: wij werken met NLP, staan dicht bij de mens, geven niet op, en elk traject is afgestemd op iemands leerstijl en communicatiestijl, zodat er geen stappen worden overgeslagen. Wij evalueren regelmatig om er zeker van te zijn dat we nog op koers liggen en blijven inspelen op de behoeften van onze cliënten.

Bij Recovered2Work geloven wij dat, wanneer iemands innerlijke vuur brandt, er veel meer mogelijk is. Samen zorgen we ervoor dat mensen weer in contact komen met hun passies en dromen, en zetten we stappen naar een toekomst waarin zij hun volledige potentieel kunnen benutten.

Recovered2Work

Org chart

Teams

Offices

Recovered2Work

Org chart

Teams

Offices

Related companies