Svět práce se mění pod rukama.
Nové technologie přibývají závratným tempem a zásadně mění způsob práce i interakcí mezi zaměstnanci navzájem i jejich zákazníky.

Týmy jsou více matrixové, hybridnější, globálnější a flexibilnější, než kdy předtím.
Tyto změny vedou k posunu ve vztahu tým lídr-tým a mění i způsob, jakým lidé v týmu a ve firmě fungují a komunikují.
Ve světě, kde je čím dál více nejistoty a změna je jedinou konstantou, budou pro úspěch nezbytné tyto klíčové dovednosti:
Růstové myšlení a motivace stále se rozvíjet a učit novým věcem
- Empatie
- Schopnost vypořádat se s neustálými změnami, přizpůsobivost, odolnost vůči stresu
- Jasná a přesvědčivá komunikace
- Schopnost efektivně spolupracovat s lidmi s rozdílnými přístupy, názory, kulturou, zkušenostmi
- Aktivní naslouchání a konstruktivní řešení konfliktů
- Schopnost vytvářet a kultivovat bezpečné prostředí jako klíčový prvek kreativity a inovace

Ve Škole Improvizace vytváříme prostor pro učení a transformaci jednotlivců i týmů, ve kterém mohou tyto dovednosti rozvíjet.

ŠKOLA IMPROVIZACE

Org chart

Teams

Offices