Fondé en 2010, Solantis est un cabinet de conseil en recrutement à taille humaine, leader sur les métiers de l'IT et Digital. 

Convaincus que les acteurs du métier peuvent faire mieux et aller plus loin, notre ambition est de repenser le recrutement de demain. Nos solutions sont en ce sens : innovantes et centrées sur l'humain. 

Nous accompagnons des entreprises sur l'ensemble de leurs enjeux d'attraction de talents : 

 - Chasse de tête ;
- Recruitment Process Outsourcing - RPO ;
- Projets de recrutement ;
- Formation RH ;
- Conseil RH. 

Notre méthodologie de gestion de projet, éprouvée et reconnue, permet de placer les besoins de nos clients au centre de nos priorités. 

Nos interventions se font dans des secteurs variés et passionnants : grands comptes, Pure Players et des startups de la fintech. Leurs interlocuteurs sont les opérationnels métiers (Hiring Manager, RH,DSI, CTO, Tech Lead ...) 

Solantis aujourd’hui c’est 9M€ de chiffre d’affaires et 90 employés présents en France, au Portugal, en Angleterre et en Espagne. 

Notre équipe est à votre disposition à Paris et à Nice pour vous accompagner dans vos projets :   

✉ florence.rubio@solantis.fr 
✆ 01 82 28 75 20
www.solantis.fr
 
Restons en contact : 
Blog : https://www.solantis.fr/blog-du-recrutement/
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Nous contacter : https://www.solantis.fr/nous-contacter/

À très bientôt !
 
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This department focuses on sourcing, attracting, and hiring talent for digital and IT roles.

Digital & IT Recruitment

The Recruitment and Talent Acquisition team at Solantis is dedicated to transforming the hiring process in the IT and Digital sectors. They specialize in headhunting, Recruitment Process Outsourcing (RPO), and project-based recruitment, ensuring that client needs are at the forefront of their innovative, human-centered solutions. With expertise spanning various digital and IT roles, the team collaborates closely with businesses to attract and retain top talent, while also providing valuable HR training and consulting services.

Recruitment and Talent Acquisition

This department is responsible for sourcing, recruiting, and onboarding new employees to meet organizational needs.

Talent Acquisition

This department specializes in sourcing and placing candidates across various roles to meet organizational staffing needs.

Recruitment Services

This department focuses on managing and nurturing client relationships and overseeing project execution in recruitment process outsourcing.

Client Relations

This department focuses on enhancing and managing the recruitment processes to improve efficiency and effectiveness in talent acquisition.

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