STET
Baptiste Berthin is a skilled Tech Lead QA currently leading a 4-person QA team at STET since January 2025, contributing to testing strategies for both maintenance and new projects, managing test planning, and mentoring junior members. Previously, Baptiste served as QA Manager at Noralsy from January 2022 to December 2024, overseeing multiple products, defining testing strategies, and implementing test automation. In prior roles, Baptiste worked as QA Lead at Parrot and within Capgemini Engineering and EOS imaging, focusing on test strategy development and automation for software and embedded systems. Earlier experience includes internships at Actimage and Bosch, coupled with various administrative roles. Baptiste holds a Master 2 in Mechatronics Systems for Rehabilitation and has studied at several prestigious institutions, including Seoul National University of Science and Technology and Tecnológico de Monterrey.
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STET
STET est l’opérateur interbancaire européen, leader sur le processing des paiements SEPA et des cartes. Nous proposons aux banques qui sont nos clientes un catalogue de services : la compensation interbancaire / le paiement instantané / l'autorisation bancaire / la digitalisation des moyens de paiement / la prévention de la fraude / l'authentification bancaire. Notre entreprise à taille humaine repose sur 4 principes d'action : coopération, exemplarité, reconnaissance, cohésion. Le monde des paiements subit depuis quelques années des mutations importantes (développement de l'instantanéité et de la digitalisation, arrivée de nouveaux acteurs dans l'éco-système…). La capacité de STET à évaluer en continu la pertinence de ses offres afin d'accompagner au mieux ses clients dans les grandes transformations en cours et à assurer la promotion de son catalogue de services est ainsi clé. Grâce à sa stratégie fondée sur l'innovation, STET est au cœur des révolutions dans le monde du paiement. Notre entreprise s’engage à favoriser des environnements de travail inclusif, respectueux de tous, propices à la créativité et équitable. Le développement professionnel se pose comme une condition de notre performance collective et du bien-être de nos collaborateurs. La confiance au sein de nos équipes est un gage de la confiance que nous suscitons auprès de nos clients. Tous nos postes sont inclusifs, ouverts à la mixité sociale, aux personnes en situation de handicap. (F/H) Avec un index égalité femmes-hommes de 94/100, STET s’engage dans une dynamique de diversité, et d’évolution en matière d’égalité professionnelle pour renforcer la mixité à tous les niveaux de l’organisation. Droits humains, achats responsables, éco-conception, autant d'engagements inclus dans notre démarche RSE dont la qualité est récompensée par une Médaille d’argent ECOVADIS. STET est certifiée ISO 27001 et 27701 Pour en savoir plus et découvrir nos chiffres clés 2022 : https://www.stet.eu/en/about-us/