Anap
Antoine GROS serves as Vice President of the Medical Commission for the Centre Hospitalier de Versailles and as a Praticien Hospitalier in Reanimation since November 2012. GROS has been involved with ANAP as an Expert in Critical Care since September 2019 and participated in the Critical Care Working Group. From January 2018 to March 2022, GROS volunteered as Vice President at Tennis Club de Gif sur Yvette Chevry 2. Prior experience includes serving as a Medical Trainer at Panacéa Conseil et Formation Santé from November 2013 to November 2018 and as Chief Clinic Assistant at CHU de Rennes from November 2008 to November 2011. Regarding education, GROS earned an Executive Master in Health Management and Policy from Sciences Po (2019-2021), a Master 2 in Respiratory Physiology from Université Paris-Est Créteil (2007-2008), and a DIU in Echocardiography from the same university (2004-2006).
This person is not in the org chart
This person is not in any teams
Anap
Depuis 2009, l’Anap accompagne les professionnels de santé des établissements sanitaires et médico-sociaux dans l’évolution de leurs organisations afin d’améliorer le service rendu à l’usager. Ses productions sont toujours élaborées grâce à l’expertise des professionnels de terrain. Son action vise à : - Améliorer la fluidité des parcours en santé des personnes ; - Faciliter la connaissance de l’offre en santé, l’aide à la décision et le dialogue de gestion ; - Améliorer l’organisation des activités de prise en charge et d’accompagnement des patients ; - Améliorer l’organisation des fonctions de soutien et support. Nos missions : - L’appui et l’accompagnement des établissements, notamment dans le cadre de missions de réorganisation interne, de redressement, de gestion immobilière ou de projets de recompositions hospitalières ou médico-sociales - L’évaluation, l’audit et l’expertise des projets hospitaliers ou médico-sociaux, notamment dans le domaine immobilier et des systèmes d’information - Le pilotage et la conduite d’audits sur la performance des établissements de santé et médico-sociaux - L’appui aux Agences régionales de santé (ARS) dans leur mission de pilotage opérationnel et d’amélioration de la performance des établissements - L’appui de l’administration centrale dans sa mission de pilotage stratégique de l’offre de soins et médico-social. - La conception et la diffusion d’outils et de services permettant aux établissements de santé et médico-sociaux d’améliorer leur performance, et en particulier la qualité de leur service aux patients et aux personnes.