Great Place To Work® Nederland
Karlot Overakker currently serves as a Customer Success Manager at Great Place to Work Nederland since April 2022. Previous experience includes roles as Accountmanager Events and Junior Account Manager Events at Claus Park Collection from August 2018 to April 2022, Hospitality Recruiter at MJ People from February to June 2018, and various positions in the restaurant sector, including Assistent Restaurant Manager at Instock.nl and F&B Waitress at ANdAZ. In addition, Karlot has significant operational management experience, having worked as Operations Manager at Bijles Academie Heemstede and Assistant Manager at WG café, where responsibilities spanned human resources, financial management, and staff guidance. Educational qualifications include a degree in International Hospitality Management from Stenden and coursework in Applied Psychology and Beauty Care.
This person is not in the org chart
This person is not in any teams
Great Place To Work® Nederland
Great Place To Work is een onderzoeks- en adviesbureau en dé autoriteit op het gebied van organisatiecultuur. Onze missie? Iedereen verdient een geweldige werkplek. Daarom helpt Great Place To Work organisaties bij het bouwen van een cultuur waarin vertrouwen centraal staat. Dat doen we door: Onderzoek. De Trust Index is ons medewerkersonderzoek. Het vertelt hoe organisaties volgens hun eigen medewerkers scoren op de thema’s vertrouwen, trots en plezier. Jaarlijks doen wereldwijd meer dan 10.000 organisaties mee aan de Trust Index. Van fabriek tot advocatenkantoor: elke organisatie kan meedoen én een great place to work worden. Erkenning. Bij een score van 70% of hoger mag een organisatie zich Great Place To Work-Certified noemen. Door middel van certificering erkennen we werkgevers die volgens hun eigen medewerkers een cultuur van vertrouwen hebben gecreëerd. Het certificaat is 100% gebaseerd op de mening van medewerkers en dus niet te koop. Gecertificeerde organisaties maken bovendien kans op een plek op de lijst van Best Workplaces. Ontwikkeling. Organisaties die extra begeleiding nodig hebben, helpen we op weg met bijvoorbeeld leiderschaps- en teamcoaching. Al meer dan 30 jaar weten we dat vertrouwen het geheim is van succesvolle organisaties. Werkgevers die investeren in vertrouwen maken meer omzet, trekken makkelijker talent aan en weten medewerkers aan zich te binden. Goed werkgeverschap gaat dus niet over feestjes, een barista of pingpongtafels. Het gaat om een cultuur van vertrouwen. Wil je weten hoe jouw organisatie ook een great place to work kan worden? Meld je dan aan voor de gratis webinar en maak kennis met onze aanpak: https://www.greatplacetowork.nl/inspiratie/webinars/great-place-to-work