Les Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing
Sophye Dufour possesses extensive experience in the management of educational and healthcare services, currently serving as Chef de service éducatif at Les Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing since September 2020, overseeing the implementation of services for children aged 3-12 years. Previously, Sophye held various leadership roles, including Chef de service du SESAPI and SESAD Gramme, and Adjointe de Direction at Fondation Partage et Vie, managing daily operations, recruitment, and team management. Sophye's experience also includes roles in human resources and structural management across multiple facilities, emphasizing project management and quality oversight. Academic qualifications include a Master 2 in Management des structures sanitaires et médico-sociales from ILIS Faculte Ingenierie et management de la Sante, achieved in 2021.
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Les Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing
Une association familiale pour les personnes en situation de handicap mental Elle réunit des parents et amis de personnes en situation de handicap mental, déficients intellectuels, polyhandicapés, présentant des troubles du spectre autistique, des troubles psychiques ou des troubles du comportement. Ils se sont unis, pour défendre leurs droits et, avec elles, les accompagner tout au long de leur vie. Créée en 1962, affiliée à l’Unapei, l’association des Papillons Blancs de Roubaix-Tourcoing, c’est : •2 500 personnes en situation de handicap mental •1 800 adultes •700 enfants •50 établissements et services répartis sur 23 communes •plus de 1000 salariés •plus de 450 adhérents •plus de 200 bénévoles Une association avec les familles : l’association accueille les familles, les soutient moralement, se rend disponible pour toutes leurs questions, les accompagne dans leur cheminement. Les Papillons Blancs les aident dans leurs démarches administratives, les représentent au sein des instances spécialisées et militent pour apporter des réponses à leurs attentes. Une association avec les personnes en situation de handicap mental : elle construit un projet avec la personne handicapée, enfant ou adulte, l’écoute, lui donne la parole, l’aide à agir, l’accompagne dans son parcours de vie, encourage son autodétermination et œuvre pour une accessibilité dans tous les domaines de la vie . Une association avec les professionnels : l’association considère que la compétence et l’engagement de ses salariés constituent la richesse essentielle pour mettre en œuvre ses orientations et ses projets. Une association citoyenne tournée vers l’avenir : au sein de la métropole Lilloise, en lien avec les partenaires territoriaux, l’association répond aux besoins de la population, réfléchit aux solutions à adapter et à inventer, recherche des financements nouveaux et investit pour le futur. Notre engagement à leurs côtés, c’est leur avenir.