Remco Den Boeft

Adviseur Planeconomie & Gebiedsontwikkeling at Metafoor Ruimtelijke Ontwikkeling B.V.

Remco den Boeft is an experienced professional in spatial development, currently serving as an Advisor in Planeconomy and Area Development at Metafoor Ruimtelijke Ontwikkeling B.V. since April 2015. Remco has contributed to various municipal projects, including re-evaluations of real estate transactions and land use planning procedures for the municipalities of Hoogeveen and Wageningen. Additionally, Remco has held positions as an Advisor in Spatial Investments for Gemeente Arnhem and as a Planeconoom for Gemeente Woerden and Gemeente Loon op Zand. Early career experience includes a Management Trainee role at KMM Groep and internships at multiple municipalities, complemented by academic achievements in real estate and urban planning from institutions such as Radboud University and Breda University of Applied Sciences. Remco den Boeft has been recognized with an award for presenting a revenue-increasing idea at Metafoor Ruimtelijke Ontwikkeling.

Location

Amersfoort, Netherlands

Links

Previous companies


Org chart

No direct reports

Teams


Offices


Metafoor Ruimtelijke Ontwikkeling B.V.

Bekijk de meest toonaangevende projecten van hét adviesbureau voor gebiedsontwikkeling op onze website, www.metafoorro.nl! Metafoor adviseert overheden en woningcorporaties op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling en vastgoedmanagement. Sinds de oprichting in 1994 zijn wij uitgegroeid tot een landelijk opererende organisatie met ca. 50 adviseurs. Metafoor levert kwalitatief hoogwaardige en kennisintensieve ondersteuning op maat, door middel van advies, detachering van professionals en onderzoek. Onze adviseurs zijn op de hoogte van de laatste stand van zaken op hun vakgebied en kunnen beschikken over speciaal voor en door hen ontwikkelde producten. Het merendeel van de adviseurs heeft ervaring in het werken voor overheidsorganisaties en woningcorporaties. Afhankelijk van de vraag levert Metafoor ondersteuning op het juiste niveau tegen het best mogelijke tarief. Ons uitgangspunt is niet alleen het invullen van een tijdelijke behoefte maar ook het structureel achterlaten van kennis binnen uw organisatie. Desgewenst leiden wij uw mensen “on the job” op.


Employees

11-50

Links