Experiência consolidada na área de Recursos Humanos, com mais de 10 anos de atuação, abrangendo diversas responsabilidades, tais como: liderança em processos de implantação e desenvolvimento de departamentos de RH operacionais, administração de pessoal, onboarding e offboarding, gestão de cultura e clima organizacional, além da gestão administrativa, onde desenvolvo rotinas e processos específicos para a área.
Destaco ainda meu foco no desenvolvimento do Employer Experience, promovendo ações e iniciativas para motivar e integrar os colaboradores. Isso inclui a organização de eventos corporativos e confraternizações, visando fortalecer o engajamento e o senso de pertencimento à empresa.
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