Ribera Salud
Salvador Sanchis Plaus serves as Chief People Officer and Director Corporativo Gestión Personas at Ribera Salud since March 2003, overseeing the design and implementation of personnel management policies aligned with corporate objectives. Sanchis Plaus has also held teaching positions at various institutions, including Universidad Europea Valencia and Universidad de Alicante, focusing on global human resource management and data strategy. Prior roles include Director of Human Resources at Torrevieja Salud, Departamento de Salud del Vinalopó, and Torrejon Salud, where Sanchis Plaus managed recruitment and personnel policies during hospital startups. Educational qualifications include an Executive Master in Human Resources from IE Business School, advanced human resources programs from Esade, and a degree in Labor Relations from the University of Valencia.
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Ribera es un grupo empresarial que desde 1997 es proveedor de servicios sanitarios públicos y privados. Nuestra vocación es trasformar la manera de trabajar e innovar en la gestión sanitaria. Gestionamos proyectos hospitalarios y servicios asistenciales especializados en España, Latinoamérica, Europa y Oriente Medio. Contamos con una Escuela Universitaria de Enfermería y Centro de Estudios de Formación Profesional, una central de compras, una división de laboratorios, una empresa tecnológica y una fundación dedicada a la investigación, la formación y la promoción de la salud. El accionista de referencia es Vivalto-Santé, el tercer grupo sanitario privado francés, con 50 hospitales y clínicas en Francia, en alianza con el equipo directivo fundador del grupo Ribera. Vivalto-Santé y Ribera compartimos valores y filosofía de trabajo basados en una medicina de valor a través de un modelo colaborativo que involucra a sus profesionales, y aúna la visión empresarial y la visión clínica para ofrecer servicios de excelencia a los ciudadanos. Nuestro compromiso social queda patente a través de múltiples iniciativas que, acorde a los Objetivos de Desarrollo Sostenible y a la Agenda 2030, aportan valor a la sociedad actual y futura y contribuye a la sostenibilidad de los sistemas sanitarios.