Clémence François

Chef De Projet En Transition Inclusive at SIGNES DE SENS

Clémence François is an accomplished professional in the field of ergotherapy and project management, currently serving as Chef de Projet en Transition Inclusive at Signes de sens since March 2024. Previously, Clémence held various roles at APF France handicap from June 2010 to March 2024, including Chef de projet, where responsibilities included deploying a new support service and establishing the Maison Universelle as a resource center. Clémence's extensive experience also encompasses working as an independent ergothérapeute, providing care to children and young adults with various challenges, and contributing to accessibility projects and specialized training for professionals. Clémence is advancing academic qualifications with a Master's degree in Santé at Université Paris-Est Créteil, following an initial degree in Ergotherapy from Haute Ecole Provinciale de Hainaut - Condorcet.

Location

Lille, France

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SIGNES DE SENS

Signes de sens est une association qui imagine et expérimente, avec un large réseau d'acteurs, des outils et des services inclusifs pour permettre la participation effective des personnes en situation de handicap. éducation, formation, culture, transport, citoyenneté, santé, prévention, … Depuis 2003 nous travaillons sur tous les thèmes avec 2 constantes : > une vision : le handicap est un levier d’innovation et de performance pour toute la société > une méthode : le design social inclusif qui met l’usager au centre d’un processus d’analyse et de créativité et mobilise toutes les parties prenantes. Nous travaillons avec : - les entreprises, publiques et privées, pour les aider à progresser sur le sujet du handicap et rendre l’emploi plus accessible, mais aussi pour mettre le handicap au centre d’une stratégie d’innovation produits et services en conception universelle - les collectivités pour les accompagner dans la construction d’une politique du handicap concertée avec les acteurs terrain et coordonnée sur leur territoire, mais aussi pour développer des politiques publiques construites avec les personnes en situation de handicap et performante pour tous les citoyens dans la logique de la conception universelle - le structures médico-sociales que nous accompagnons dans la transformation de leur offre et de leur organisation dans le cadre du virage inclusif et de la désinstitutionnalisation ou sur des amélioration du parcours d’accompagnement des personnes (nouvelles pratiques professionnelles ou nouveaux outils). En travaillant d’un côté avec les acteurs de la société de droit commun pour développer des services et produits inclusifs et en accompagnant de l’autre côté le médico-social dans son virage inclusif, nous réunissons finalement ces deux acteurs au service d’une meilleur inclusion des personnes !


Headquarters

Lille, France

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11-50

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