Aus einer Ärzteinitiative entstanden, haben wir uns zu einer gut vernetzten, schnell wachsenden Organisation entwickelt. Wir unterstützen Krankenhäuser bei ihrer Entwicklung hin zu hoher Mitarbeiterzufriedenheit. Kliniken mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit können sich jetzt freuen: Wir kommunizieren ihre Bemühungen um die Mitarbeiter an alle Mediziner. Besonders die junge Ärztegeneration möchte wissen, wo die Arbeitsbedingungen gut sind. Jetzt können das Stellensuchende erstmals nachlesen und sich gezielt bewerben.

𝙏𝙧𝙚𝙖𝙩𝙛𝙖𝙞𝙧 𝙋𝙤𝙧𝙩𝙖𝙡 :
Die Positivliste der Klinikabteilungen mit zufriedenen Ärztinnen & Ärzten in einem innovativen Suchportal – das ist das Treatfair Portal (Veröffentlichung 05/2021). Ermittelt werden die Abteilungen anhand von Mitarbeiteraussagen und.

𝘽𝙚𝙧𝙖𝙩𝙪𝙣𝙜 𝙪𝙣𝙙 𝙒𝙤𝙧𝙠𝙨𝙝𝙤𝙥𝙨:
Wir können krankenhausspezifisch Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit valide analysieren. Das ist die Basis für effiziente Verbesserungsmaßnahmen, die von den Mitarbeitenden geschätzt werden! Wir kennen die Wünsche der Ärztinnen und Ärzte besser als jeder andere. Wir wissen, was sie zufrieden oder unglücklich macht. Diese Kenntnis sowie die Expertise aus unserem Expertennetzwerk ermöglicht uns, praktikable und effektive Lösungsansätze aufzuzeigen.

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