Zorgwerk
Danielle Van der Burg is an accomplished professional with extensive experience in the healthcare sector, currently serving as CEO of Zorgwerk since September 1999. Previously, Danielle held roles as a manager and directie staf medewerker at Thuiszorg Rotterdam from 1998 to May 1999 and worked at Randstad as an intercedente from April 1997 to February 1998. Early career experience includes a position as a stagiaire in the beleidsafdeling Care at Zilveren Kruis Achmea and several years as an assistente at Ernst & Young. Danielle's educational background includes a degree from Erasmus University Rotterdam, obtained between 1992 and 1997, following a VWO at Schravenlant from 1985 to 1992.
This person is not in any teams
This person is not in any offices
Zorgwerk
Zorgwerk is dé specialist in werk voor de zorg- en welzijnssector in Nederland. De organisatie bestaat sinds 1997 en heeft inmiddels 25 vestigingen. Door haar uitstekende service en dienstverlening weet Zorgwerk als geen ander vraag en aanbod in de zorg- en welzijnssector op elkaar af te stemmen. Missie Onze missie is een toonaangevende speler te zijn op het gebied van personeelsdiensten in de gezondheidszorg. Door de juiste medewerker op het juiste moment in te zetten, willen wij bijdragen aan goede zorgverlening die boven de verwachtingen van de klant uitstijgt. Visie Zorgwerk is een organisatie waar vakkennis hoog in het vaandel staat. Door een feilloos logistiek proces en een uitgebreid portfolio kunnen wij snel en flexibel inspelen op alle personeels-vraagstukken van organisaties in de zorg, welzijn en kinderopvang. Wij zijn een aantrekkelijke organisatie om mee, maar ook om voor te werken Kernwaarden De kernwaarden zijn de waarden die Zorgwerk belangrijk vindt en die zij als organisatie wil nastreven. Onderstaand worden de vijf belangrijkste kernwaarden van Zorgwerk weergegeven. 1. Happiness: het telkens weer creëren van een fijne ervaring voor onze klanten en medewerkers 2. Connected: verbonden zijn met en betrokken bij al onze stakeholders 3. Snelheid is logistieke perfectie 4. Sympathiek: mensen willen begrijpen 5. Het koesteren van het Zorgwerk-gevoel: op een ondernemende, energieke manier aan het werk zijn, in een harmonieuze omgeving