O Banco Carregosa é uma instituição bancária especializada em banca privada, com sede no Porto, tendo como principal objectivo o aconselhamento e a protecção do património dos Clientes.

O Banco Carregosa resulta da transformação em banco da antiga Corretora e Financeira de Corretagem L.J. Carregosa, cujas origens remontam a 1833, ano da criação da casa mãe, por Lourenço Joaquim Carregosa, que se dedicava ao negócio de divisas. Ao longo do século XX a L.J. Carregosa dedicou-se, sucessivamente, aos papéis de crédito, aos câmbios e à intermediação financeira. Nos anos mais recentes, a L.J. Carregosa passou a dedicar-se à gestão de patrimónios, a par da actividade principal de corretagem.

Inspirado no modelo de negócio dos pequenos bancos privados, com tradição secular, existentes noutros países, o Banco Carregosa considera a sua independência e a personalização como as duas principais vantagens face aos serviços de banca privada disponibilizados pela generalidade dos bancos presentes no mercado.

O Banco Carregosa manterá o negócio de corretagem, a operar sob a marca GoBulling, que tem liderado o mercado no segmento de futuros, sendo um dos principais players na intermediação de derivados.

Centrado na banca privada, o Banco Carregosa não se dedicará à banca de retalho, em particular à vertente de concessão de crédito à habitação ou ao consumo. Apenas considerará operações de crédito para a aquisição de valores mobiliários ou em operações de corporate dos próprios clientes.

Banking

Banco Carregosa

Francisco Oliveira Fernandes

Helena Pinho

Francisca Mesquita

Paulo Ogando

Ana Paula Sousa

Paulo Mendes

Filipa Pinho

Marina Amorim

Hélder Azevedo

Helena Seruca

Ekta Sureschandre

Silvia Cruz

Paulo Monteiro Rosa

Joel Renato Freire

Fernando Borges

Prof.pgdip Micaela Madureira Fica (FCC)

Nuno Alves

Jorge Martins

Mário Carvalho Fernandes

Pedro Zagallo

Miguel Salazar Cfa, Cefa

Mariana Lopes

Tiago Fleming

The Human Resources and Administration team at Banco Carregosa is responsible for managing employee relations, recruitment, performance evaluations, and staff development, ensuring compliance with data protection regulations, and fostering a positive work culture within the organization. The team plays a crucial role in aligning the workforce with the bank’s strategic goals and maintaining an effective and compliant operational environment.

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