CYLK Technologing
Adriana Teruya is an experienced professional in human resources and administration, currently serving as Executiva de Honra at Academia Europeia da Alta Gestão since June 2022 and as Diretora de Recursos Humanos at CYLK Technologing since February 2011. In 2015, Adriana took on the role of Diretora de Recursos Humanos, focusing on developing HR policies and programs to enhance workforce capabilities. Additionally, Adriana has worked as a senior HR consultant at Vortex TI since January 2019 and as Gerente Administrativo at Takaoka Anestesia from January 2007 to March 2010, overseeing administrative, financial, and HR functions. Previous experience includes a significant tenure at Philip Morris Brasil S.A. from 1994 to 2002, where Adriana held multiple roles, culminating as Coordenadora de Recursos Humanos. Adriana holds a degree in Personal and Executive Coaching from the Integrated Coaching Institute and a degree from Universidade Paulista.
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A CYLK Technologing se dedica àqueles profissionais e empresas que estão sempre se aperfeiçoando, que buscam soluções de TI criativas e inovadoras para reduzir custos, mitigar riscos e ganhar agilidade em seus negócios. Esta filosofia de trabalho é a base de nossa cultura de inovação. Oferecemos aos nossos clientes muito mais do que soluções tecnológicas: entregamos inteligência e qualidade, comprovadas em projetos de alta complexidade para empresas líderes em seus segmentos. **soluções de cybersecurity de ponta a ponta** **programas de Conscientização em segurança digital** **GRC e LGPD**