Obwaldner Kantonalbank
Dominic Wolf serves as a Mitglied der Geschäftsleitung and Leiter Multikanal at Obwaldner Kantonalbank since January 2018, overseeing the Unternehmensentwicklung department, which includes IT, product management, marketing, and process management with a team of 15 employees. Responsibilities encompass managing the bank's process management, advancing digital strategies, and enhancing integrated IT platforms. Concurrently, Dominic acts as an Agile Coach and Trainer at AgileMinds GmbH, focusing on methodologies such as Scrum and SAFe. Prior to these roles, Dominic held various positions at finnova AG Bankware, including Entwicklungsleiter and Software Developer, leading finance and accounting departments while managing multiple Scrum teams. Early career experiences include software development at Solunex AG and a technical apprenticeship at Brother (Schweiz) AG, complemented by an Informatiker HF degree from STF Winterthur.
This person is not in any teams
Obwaldner Kantonalbank
Sie möchten wissen, wer die Obwaldner Kantonalbank ist? Für die Obwaldnerinnen und Obwaldner ist sie die OKB. Einfach vertraut. Für Sie vielleicht nur ein Name. Gerne ändern wir das. Alles ist eine Frage der Perspektive. Unter den Kantonalbanken zählt die Obwaldner Kantonalbank zu den kleinen. Die Grössten sind wir auf unserem Heimmarkt. Als Unternehmen streben wir nach Wirtschaftlichkeit und Gewinn. Doch als Teil der Gesellschaft sehen wir uns verpflichtet, ökologisch, sozial und ethisch zu handeln. Digital unterwegs, persönlich vor Ort Mit grossen Investitionen in die Digitalisierung halten wir uns für die Zukunft fit. Gleichzeitig ist uns die Präsenz vor Ort sehr wichtig. In allen sieben Obwaldner Gemeinden sind wir mit einer Filiale präsent – für unsere Kundinnen und Kunden sind unsere Mitarbeitenden vor Ort die ersten Ansprechpartner. Als Ausbildungsbetrieb stark engagiert Wir setzen uns seit Jahren für eine starke Berufsbildung ein. Sie ist ein zentrales Element unserer Personalpolitik. Das Begleiten von jungen Menschen in das Berufsleben erfüllt uns mit Stolz. Insgesamt bilden wir momentan 17 Lernende in vier verschiedenen Lehrberufen aus: Kauffrau/Kaufmann, Informatiker/in, Büroassistent/in und seit August 2020 eine Mediamatikerin. «Midänand» packen wir an Über die Hierarchiestufen hinweg leben wir eine authentische Unternehmenskultur. Das Miteinander ist uns wichtig. Als Unternehmen mit Mitarbeitenden aus vier Generationen schaffen wir Plattformen, um den gegenseitigen Wissenstransfer zu fördern. Am Digi-Café gibt beispielsweise die jüngste Generation digitale Tipps und Tricks an die anderen Generationen weiter. Eine Win-Win-Situation! Sie möchten wissen, was unsere Mitarbeitenden über die OKB sagen? Auf unserer Website unter www.okb.ch/mitarbeitende-ueber-die-okb finden Sie es heraus!