Riyadh Cement Company
Mohammed Al Hadi is an experienced Human Resources professional with a diverse background in various managerial roles. Currently serving as the Human Resources Director at Riyadh Cement Company since September 2021, Mohammed previously held the position of Deputy General Manager for Human Resources & Administrative Affairs at Saudi Pan Kingdom Company - SAPAC from September 2016 to September 2021. Mohammed's extensive career also includes roles at Saudi Electricity Company as Compensation & Benefits Manager and Employee Relation Division Manager, overseeing HR services for over 4,500 employees. Earlier positions include Human Resources Manager at Solb Steel and Medical Services Section Head and Recruitment Specialist at Saudi Electricity Company. Educated with a Bachelor of Applied Science in Finance from King Fahd University of Petroleum & Minerals and a High Diploma in Professional Human Resources from the University of Oxford, Mohammed also completed a quality assurance course with Charities Evaluation Services.
This person is not in any teams
This person is not in any offices
Riyadh Cement Company
1 followers
تم وضع حجر الأساس لشركة أسمنت الرياض (الأسمنت الأبيض السعودي سابقاً) في العام 1997م، كأول مصنع لإنتاج الأسمنت الأبيض في المملكة العربية السعودية (الخط الأول) ، وبدأ إنتاجه التجاري في عام 2001م ، بطاقة بلغت 230 ألف طن من الكنكلر سنوياً والذي تم تطويره لاحقاً ليصل إنتاجه إلى 320 ألف طن سنوياً. في العام 2005م قامت الشركة بتوسيع نطاق أعمالها وذلك بإنشاء (الخط الثاني) لإنتاج الأسمنت الأسود ، وقد بدأ الإنتاج التجاري للخط الأول في عام 2007م، بطاقة إنتاجيه بلغت 1.7 مليون طن من الكلنكر الأسود سنوياً. ونظرا للنمو السريع وارتفاع الطلب على الأسمنت، أنشأت الشركة (خطها الثالث) في عام 2007م لإنتاج الأسمنت الأسود والذي بدأ انتاجه التجاري عام 2010م بطاقة إنتاجية 1.7 مليون طن سنوياً. وبذلك أصبحت الطاقة الإنتاجية الإجمالية للخطين الثاني والثالث 3.4 مليون طن من الكلنكر الأسود سنوياً . ولمواكبة النمو العمراني السريع الذي شهدته المملكة ، تواصلت أعمال تطويى مصانع الشركة في العام 2019م عبر تحويل أحد خطوط انتاج الأسمنت الأسود ليصبح خط إنتاج مزدوج للاسمنت الأبيض والأسود ، مما عزز المرونة الإنتاجية للمصانع ودعم انتاج الأسمنت الأبيض في الشركة إلى مليون طن سنوياً.