Toyota Motor Italia
Giuseppe Gomes is a marketing communication professional currently working at Toyota Motor Italia since July 2023. Previously, Giuseppe served as a Marketing Specialist at MSX International, focusing on national and local communication for Toyota, including event organization and company car management. Giuseppe has also held roles at OMD Italy as a Communications Specialist for Nissan Italia, where responsibilities included content creation and external communication event coordination. Earlier experience includes strategic planning at Quid Plus, stages at Mercedes-Benz companies, and editorial roles in automotive publications and media. Giuseppe holds a degree in Communication Sciences from Sapienza Università di Roma and has completed specialized training in journalism and motorsport communication.
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Toyota Motor Italia S.p.A. opera da oltre 30 anni per diffondere e promuovere sul territorio nazionale i prodotti, i servizi e i valori di Toyota. Oltre venticinque anni fa, è stata lanciata sul mercato Prius, la prima auto Full Hybrid di serie al mondo; anticipatrice di una visione a lungo termine che punta ad andare oltre le zero emissioni inquinanti delle vetture e dell’intera filiera produttiva, guardando all’uomo, ai suoi bisogni profondi e alle sue aspirazioni, per una mobilità sostenibile in grado di coinvolgere tutti senza lasciare indietro nessuno. Seguendo un approccio multi-tecnologico Toyota crede che differenti motorizzazioni siano adatte a differenti necessità di utilizzo. È per questo che l’ampia offerta di vetture del brand prevede una gamma completa di auto elettrificate: Full Hybrid, Plug-in Hybrid, Full Electric e Hydrogen Fuel Cell. Le strategie e i processi del marchio vedono il cliente al centro del modello di business, con lo scopo ultimo di garantirne la massima soddisfazione. Con l’ambizione di mantenere e attrarre i migliori talenti, nel 2025 Toyota Motor Italia si è confermata workplace di eccellenza, ottenendo per il decimo anno consecutivo la certificazione Top Employer; un riconoscimento ottenuto grazie alla qualità dell’ambiente di lavoro, alla digitalizzazione, al miglioramento dei processi organizzativi, allo sviluppo dei talenti e alla valorizzazione delle persone. In Toyota, infatti, da sempre crediamo che le persone rappresentino il capitale più rilevante da tutelare. Rispettare le diversità, così come garantire pari opportunità e inclusione per tutti, sono dunque valori fondamentali che fanno parte del DNA Toyota.