CR

Christopher Reijme

Wijkbeheerder at Woonplus Schiedam

Christopher Reijme has extensive experience in community management and IT support, currently serving as Wijkbeheerder at Woonplus Schiedam since June 2020 and concurrently as Servicepunt/werkplekbeheerder at Gemeente Rotterdam - Stadsontwikkeling since September 2015, where responsibilities include assisting users with IT issues and managing user accounts in Active Directory. Previous roles include Wijkbeheerder at Woonstad Rotterdam and Vestia, as well as varied positions in customer service and logistics. Christopher completed an MBO 3 degree in ICT management at ROC Zadkine between 2014 and 2016.

Location

Almere, Netherlands

Links

Previous companies


Org chart

No direct reports

Teams


Offices


Woonplus Schiedam

Woonplus is er voor mensen die zich moeilijk kunnen redden op de woningmarkt. Als woningcorporatie is het onze taak om ervoor te zorgen dat zij in Schiedam voldoende betaalbare en passende woningen kunnen vinden. Daarbij is het belangrijk dat deze woningen ook liggen in leefbare, diverse en duurzame wijken. Alleen dan zijn we in staat bij te dragen aan een goede basis in hun leven. Bij Woonplus werken circa 120 mensen. Dagelijks zetten wij ons vol overgave in voor onze huurders en andere Schiedammers. Dit doen we in een wendbare organisatie die zoveel mogelijk gebiedsgericht opereert. Als woningcorporatie hebben we een maatschappelijke taak die veel verantwoordelijkheden met zich meebrengt. Daarvan zijn we ons zeer bewust. We vinden het belangrijk dat iedere medewerker die verantwoordelijkheid persoonlijk voelt en zich dagelijks afvraagt: wat hebben onze huurders nu eigenlijk écht nodig, welke rol kan ik daar zelf in pakken en met wie moet ik hiervoor de samenwerking opzoeken? Maar ook: wat moet er misschien veranderen in onze werkwijze? Want bij Woonplus willen we vooral geen dingen doen 'omdat ze nu eenmaal zo gaan.' Daarom hebben we gekozen voor een platte organisatie waarin iedereen een grote mate van zelfstandigheid heeft. Dat maakt ons wendbaar, stimuleert nieuwe initiatieven en zorgt ervoor dat we ons als organisatie constant blijven verbeteren.