Amarant
Karin de Vink is an experienced Human Resources professional currently serving as a Senior HR Adviseur at Amarant since March 2019. With a career spanning over 40 years, Karin has held various significant HR roles including HR-businesspartner at Dichterbij, senior adviseur HRM at RIBW Nijmegen & Rivierenland, and Strategisch Adviseur HRM at IrisZorg. Prior positions include manager of Personnel & Organization at Sint Maartenskliniek, manager of P&O at Koninklijke Visio, and Hoofd PO&O at GGNet. Karin began in HR as a personnel functionary at Stichting De Opbouw and has developed a strong educational background, culminating in a Master of Arts in Human Resources Management from HAN. Additional education includes advanced training in change management, strategic HR management, and coaching.
Amarant
Amarant draagt bij aan het welzijn en geluk van mensen met een (verstandelijke) beperking, autisme of hersenletsel. We helpen problemen te verminderen, stimuleren de zelfredzaamheid en zetten ons in voor een hogere kwaliteit van leven. Dat doen we in verbinding met verwanten, medezeggenschap en samenwerkingspartners. Bij Amarant denken we vooral in de mogelijkheden die mensen met een (verstandelijke) beperking, autisme of hersenletsel hebben. Samen met verwanten, medezeggenschap en samenwerkingspartners dragen we bij aan het welzijn en geluk van onze cliënten. We creëren een veilig, ondernemend en professioneel werkklimaat en stimuleren medewerkers zich te blijven ontwikkelen, zowel persoonlijk als professioneel. Want als je denkt in mogelijkheden, houdt leren nooit op en ontstaat ruimte voor creativiteit en innovatieve ideeën.