Leeuwendaal
Frederieke de Bruin is a seasoned HR professional currently serving as a Consultant in HR Strategy & Realisation and Performance & Appraisal at Leeuwendaal since May 2017. Frederieke has gained valuable experience through various roles, including Strategic Advisor HRM a.i. at gemeente Meierijstad and HR Advisor a.i. at Elan Wonen, where contributions spanned multiple HR areas, including strategic personnel planning. Frederieke's background includes internships in human resources at Sofitel Luxury Hotels and The Star, alongside significant roles in hospitality and pharmacy support. Academic achievements include a Master of Science in Human Resource Management from the University of Groningen, complemented by an executive program in HR Analytics from Erasmus University Rotterdam.
This person is not in the org chart
This person is not in any teams
Leeuwendaal
Mensen die verbondenheid ervaren in hun werk, presteren beter en krijgen energie van wat ze doen. Ze werken aandachtiger, blijven de organisatie langer trouw en hebben een aanzuigende werking op talent. Leeuwendaal versterkt de verbondenheid in organisaties en verbetert daarmee de prestaties. Ontwikkelen: we stellen u in staat alle talent in uw organisatie te ontdekken, te ontwikkelen en te benutten. Organiseren: we helpen u de condities te scheppen voor excellente, duurzame prestaties in uw organisatie. Versterken: we zorgen ervoor dat alle sleutelposities in uw organisatie sterk bezet zijn. De juiste mensen op de juiste plek, voor tijdelijk of vast.