Sécurité industrielle
Frederic Mayerus has extensive experience in security and safety, starting as a Chef de Poste at Magg Sécurité in 1995. frederic worked as a SSIAP 2 Chef d'équipe at various companies from 2001 to 2010, including leading teams at a hospital. In 2010, frederic joined SI as a SSIAP 2, where frederic was a team leader at the Marseille ice rink until 2013. Since 2013, Frederic has been with Securite Industrielle, initially as an SSIAP 2 Chef d'équipe before becoming the SSIAP 3 Chef de Service in 2019.
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Sécurité industrielle
Depuis près de 40 ans, la mission de "Sécurité Industrielle" (S.I.) est d'assurer la sécurité des biens et des personnes. Nous proposons une gamme complète de services spécialisés notamment en Sécurité Incendie dans les établissement recevant du Public (ERP) et dans les immeubles de Grande Hauteur (IGH). Fondée à Marseille en 1981, S.I est une société à échelle humaine. Son développement est exemplaire, la fidélité de ses clients étant la récompense de son sérieux et de son professionnalisme. Son expérience adossée à des équipes formées et compétentes, lui permet de mettre en œuvre un savoir-faire reconnu dans la conduite de missions de Sûreté ou de Sécurité auprès d’Entreprises, de Copropriétés, de Bureaux, d’Établissements Scolaires, Culturels, Hospitaliers, ou dans l'Evénementiel. Répondre aux besoins de nos clients est la base de notre métier. Différents dispositifs peuvent être mis à la disposition de nos clients pour répondre à leurs besoins et à leurs attentes. Le personnel de S.I peut être couplé à des moyens techniques, adaptés aux risques encourus. Ses interventions s’effectuent dans le respect des dispositions réglementaires, applicables à l’activité de sécurité privée. Les missions de l’Agent de Sécurité S.I sont : ◦ l'Accueil sécuritaire et le Contrôle d’Accès ◦ la Surveillance Générale du site ◦ le Secours et Assistance à personnes ◦ La Protection ◦ la sécurité incendie ◦ la Prévention des risques S.I s'attache en priorité à la Qualité de son personnel, c'est pour cela que nous recrutons nos Agents, avec la plus grande rigueur. Une politique de Formation volontaire et individualisée est menée au sein de la S.I, afin de fournir des prestations de haute qualité en répondant aux exigences réglementaires en vigueur dans la profession. C'est ainsi que S.I améliore d'une façon continue la qualité de ses services ainsi que ses moyens techniques.